KUALA LUMPUR, 18 Okt  -- Peruntukan RM50 juta kepada Tabung Pembangunan Sumber Manusia (HRDF) yang diumumkan dalam Belanjawan 2020 akan memperkasakannya untuk meneruskan mandat sebagai pemangkin pembangunan tenaga kerja tempatan yang kompeten.

Dalam satu kenyataan, pengerusi HRDF Datuk Noor Farida Mohd Ariffin berkata dalam beberapa tahun kebelakangan ini, HRDF berada di barisan hadapan untuk memupuk bakat Malaysia menerusi program pembangunan kemahiran dan pembinaan kapasiti.

Beliau berkata ini memacu kepada Pendidikan Teknikal dan Latihan Vokasional (TVET), meningkatkan pendapatan kumpulan B40 dan menyediakan Perusahaan Kecil dan Sederhana Malaysia untuk mendepani Revolusi Industri Keempat (IR4.0).

"Ini sejajar dengan misi Kementerian Sumber Manusia, yang HRDF beroperasi," katanya.

Melalui anggaran peruntukan RM30 juta untuk TVET, HRDF bertujuan untuk mengurangkan kadar pengangguran di negara ini yang kini berada pada tahap 3.3 peratus.

"Kami akan terus bekerjasama dengan Kementerian Sumber Manusia, pemain industri dan majikan untuk menyediakan program latihan TVET untuk pengambilan 3,000 belia dari isi rumah berpendapatan rendah," katanya.

Di bawah inisiatif ini, belia B40 yang disasarkan akan dilatih dalam kursus dengan kadar pekerjaan yang cepat seperti eskalator dan perkhidmatan lif dan penyelenggaraan; operasi pengemasan; operasi runcit; latihan pemandu dan program pensijilan komersil; dan sijil profesional dalam operasi logistik dan rantaian bekalan.

Di bawah inisiatif ini, belia B40 yang disasarkan akan dilatih dalam kursus dengan kadar kebolehgajian yang cepat seperti perkhidmatan dan penyelenggaraan lif dan eskalator; operasi runcit; latihan pemandu dan program pensijilan komersil; dan sijil profesional dalam operasi logistik dan rantaian bekalan.

-- BERNAMA